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养老金又涨了!1.18亿人受益,这几类人涨得更多!

2019-03-21 09:09:05 山海源人力资源官网 阅读

养老金15连涨落地。

3月20日,人社部、财政部联合下发通知,2019年继续统一调整企?#23707;?#26426;关事业单位退休人员基本养老金,总体上调5%左右。预?#24179;?#26377;1.18亿名退休人员受益。

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能涨多少?

今年养老金总体调整水平按照2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。

这是国家自2005年以来连续第15年调整企业退休人员基本养老金,也是继2016年以来连续第4年同步安排?#23454;?#25552;高企?#23707;?#26426;关事业单位退休人员养老金水平。

为何涨5%?

2019年养老金总体上涨5%左右,与2018年持平,这一水平是如何考虑的?

人社部表示,2018年职工平均工资涨幅、物价增幅平稳,与上年大体相当。2019年经济运行稳中有变、变中有忧,外部环境复杂严峻,经济面临下行压力。

另一方面,由于老年人口规模大、人口老龄化速度快,领取基本养老金的退休人员数?#27426;?#22686;加,缴费人数与领取待遇人数的抚养比?#27426;?#19979;降,养老负担越来越重,同?#20445;?#22269;家明确下调城镇职工基本养老保险缴费比例,养老保险基金收支压力进一步增大。这样安排既能体现广大退休人员?#23454;?#20998;享经济社会发展成果,又充分考虑退休人员长?#24230;?#30410;。

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谁能上涨?

此次调整基本养老金的人员范围是,2018年12月31?#28072;?#24050;按规定办理退休?#20013;?#24182;按月领取基本养老金的企?#23707;?#26426;关事业单位的退休人员。

人社部表示,在调整基本养老金?#20445;?#23558;范围确定为上年底退休人?#20445;?#36991;免当年退休人员既享受上年工资增长,又享受当年待遇调整的情况,以体现公平。这也是在历次调整基本养老金时的一贯做法。

怎么上涨?

此次调整继续采取定额调整、挂钩调整与?#23454;?#20542;斜相结合的办法,并实现企?#23707;?#26426;关事业单位退休人员调整办法基?#23601;?#19968;。

定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制,可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平等因素挂钩?#27426;?#39640;龄退休人员、艰苦边远地区退休人?#20445;?#21487;?#23454;?#25552;高调整水平。

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每人都涨5%?

人社部表示,具体到“5%左右”的调整比例,这是企?#23707;?#26426;关事业单位全部退休人员待遇调整的总体人均水平,并不是企?#23707;?#26426;关事业单位退休人员分别以各自人均养老金水平为基数、?#21450;?#29031;5%的比例调整。

具体到每一位退休人?#20445;?#30001;于缴费年限和养老金水平不同等原因,实际增加的养老金绝?#36828;?#26159;不同的,?#26434;?#21040;占个人养老金的比例也是不同的。一般来说,在职时缴费年限长、缴费工资水平较高的人?#20445;?#22686;加的基本养老金绝?#36828;鉅不?#30456;?#36234;?#39640;。

谁能多涨?

根据调整办法,挂钩调整指增加的养老金与个人缴费年限、养老金水平挂钩,体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制,所以,在职时多缴?#36873;?#38271;缴费的人员多得养老金。

对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人?#20445;?#21487;?#23454;?#25552;高调整水平。所以,高龄退休人员?#22270;?#33510;边远地区退休人员养老金可以多涨一些。

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今年继续提高退休人员基本养老金。(资料图)中新网记者 李金磊 摄

何时上涨?

从时间进度上,各地要在2019年5月31?#28072;埃?#32467;合本地区实际,制定具体实施方?#31119;?#24182;报送人社部、财政部。审批后,各地将抓紧组织实施,尽快将增加的养老金发放到退休人员手中。

各地发放到位时间可能不尽相同,但对退休人员而言,无论各地在何时开始组织发放,都将从2019年1月1日起补发。

未来咋涨?

国家已经连续多年调整养老金,是否应考虑建立调整机制?

人社部表示,有关部门在总结历年调整基本养老金的做法和经验的基础上,正在抓紧研究建立兼顾企?#23707;?#26426;关事业单位退休人员的基本养老金合理调整机制,以实现各类退休人员待遇调整机制的统一。

快把这个养老金上调的消息,告诉身边的退休人员吧!



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